V období industrializácie a zvyšujúcej sa informatizácie sa operátor počítača stáva najviac populárne povolanie bez toho, aby si vyžadoval nejaké špecifické zručnosti alebo vzdelanie. V dnešnej dobe už takmer každý vie pracovať s počítačom, pozná väčšinu aplikačných programov a princípy práce s kancelárskou technikou. Ale musíte si uvedomiť, aké sú povinnosti operátora predtým, ako sa pokúsite získať prácu. Povieme si o nich nižšie.
Čo je PC operátor
Povinnosti prevádzkovateľa závisia najmä od charakteristík fungovania a účtovníctva podniku, v ktorom pôsobí. servisné pokyny určuje vedenie spoločnosti podľa vlastného uváženia. Avšak, tam všeobecné ustanovenia všetkých zamestnancov v tejto oblasti. Aby sme im porozumeli, najprv sa zamyslime nad tým, čo je operátor.
Každá spoločnosť má počítačová technológia, pomocou ktorej sa počíta zisk a strata, zásielky a príjmy, hmotný majetok, eviduje sa kancelárska práca a korešpondencia. Na ručne písaných časových výkazoch už takmer nikto nepracuje. Všetky tieto informácie musí niekto uchovávať elektronicky. počítačová veda. Na to organizácie potrebujú operátorov. Sú to oni, ktorí vykonávajú túto, z väčšej časti, mechanickú prácu s údajmi.
Kde pracovať ako operátor
Operátor môže získať prácu v absolútne akejkoľvek organizácii. Ich požiadavky môžu byť, samozrejme, rôzne. Závisí to od množstva práce, ktorú chcú od konkrétneho zamestnanca dostať, ako aj od toho, aké ďalšie funkcie mu budú pridelené okrem zadávania informácií do databázy. Čím zložitejšia je štruktúra organizácie, tým rozsiahlejšie budú povinnosti prevádzkovateľa. A samozrejme, tým vyššie budú požiadavky na jeho schopnosti, zručnosti, vzdelanie a odborné skúsenosti.
Vzdelanie a zručnosti
Na vykonávanie povinností operátora nie je potrebné žiadne špeciálne vzdelanie. Môžu sa stať človekom s priemerom odborné vzdelanie. V zásade by sa mohol stať aj človek s priemerným generálom, ale manažéri sa snažia vyhýbať pracovníkom bez aspoň nejakého špecializovaného diplomu. Jediné, čo by mal operátor počítača, ktorého povinnosťou je zadávať informácie do databázy, vedieť, sú špecifiká práce s týmto aplikačným programom. Na to stačí absolvovať kurzy, ktoré trvajú od jedného mesiaca do šiestich mesiacov. So širším zoznamom úradné funkcie Samozrejme, môže byť potrebné ďalšie vzdelanie.
prevádzkovateľ skladu
Všetci slávne povolanie skladník je dnes často označovaný ako skladník. Jeho povinnosti zostali v podstate rovnaké ako predtým. No v ére informatizácie pribudlo niekoľko nových. Skladovateľ je povinný sledovať majetok zverený do jeho správy. To znamená vziať tovar a materiálne aktíva do skladu, sledovať ich bezpečnosť a dátum exspirácie, opraviť poškodenia, chyby, výrobné chyby pri prevzatí a prevode, vydať materiálne aktíva na žiadosť kompetentného oddelenia.
Predtým sa takéto účtovanie vykonávalo na kartách. Teraz majú karty rovnaký názov, ale sú udržiavané v počítačovej databáze. Vo fyzických médiách to niekedy ani nie je potrebné, keďže daňové úrady sa o ne zaujímajú len zriedka a len v extrémnych prípadoch. Na základe toho teraz musí mať skladník možnosť vyplniť takéto karty v elektronických počítačoch. A tiež lepiť čiarové kódy, štítky, vedieť odpisovať tovar, inventár. Všetky tieto operácie sa vykonávajú v špecializovanej databáze s názvom „1C: Warehouse“. Vo všeobecnosti by to teda mal vedieť skladník. K povinnostiam skladníka sa často pridávajú funkcie nakladača. Ale tu nie sú potrebné žiadne špecifické zručnosti.
Prevádzkovateľ 1C: povinnosti
Operátor 1C musí dokonale poznať rozsah funkcií tohto programu. V organizáciách s neustálym tokom dokumentácie sa od operátorov vyžaduje vysoká rýchlosť práca, schopnosť vykonávať rovnaký typ operácií po dlhú dobu, bez toho, aby ste zablúdili, vytrvalosť a pozornosť. Pre osobu s rozptýlenou pozornosťou bude dosť ťažké sústrediť sa na operácie s rovnakým obsahom, čo povedie k škvrnám, chybným výpočtom a chybám. V dôsledku toho nemusia byť okamžite identifikované a v budúcnosti povedú k vážnym nezrovnalostiam medzi ziskami, stratami, daňami a poplatkami. Nesprávny výpočet konečného vyhlásenia v dôsledku zavinenia prevádzkovateľa bude mať za následok pokuty a pokuty pre organizáciu. A podľa toho aj pokuty zo mzdy samotného zamestnanca. Zodpovednosť za výkon je prvou a najdôležitejšou povinnosťou prevádzkovateľov pracujúcich s evidenciou majetku. Ak prax ešte nestačí, nesnažte sa zamestnať vo firme s veľkým obratom, prax v malých firmách.
1. prevádzkovateľ skladu patrí do kategórie technických interpretov.
2. Vymenovanie prevádzkovateľ skladu a odvolanie z funkcie sa vykonáva na príkaz (pokyn) riaditeľa.
3. prevádzkovateľ skladu musí vedieť:
- regulačné a metodické materiály o organizácii skladovacích priestorov;
- skladová logistika, zónovanie skladov;
- špecifiká podniku;
- uznesenia, príkazy, príkazy, iné riadiace a regulačné dokumenty týkajúce sa obratu v podniku;
- pravidlá prevádzky výpočtovej techniky (vrátane softvérové produkty automatizácia skladového účtovníctva), ako aj komunikácia a komunikácia.
4. Vo svojej práci prevádzkovateľ skladu vedený:
- pracovná zmluva, náplň práce;
- súčasná legislatíva;
- príkazy a príkazy riaditeľa;
- interné predpisy;
- pravidlá ochrany práce, požiarnej bezpečnosti, priemyselnej hygieny.
5. prevádzkovateľ skladu podlieha priamo riaditeľovi, hlavnej účtovníčke, vedúcemu. sklad organizácie.
1. Zabezpečenie správneho a presného účtovania obratu v organizácii.
2. Bezpečnosť správne riadenie tok dokladov súvisiaci so zaúčtovaním a odpisom tovaru.
3. Vytváranie správ o pohybe tovaru.
III. Pracovné povinnosti
- Organizuje práce na účtovaní a pohybe dokladov za prijatý tovar na sklad organizácie.
- Na základe aktuálnej internej dokumentácie, nákupných cien, obchodné marže vypočíta odhad nákladov na predané produkty.
- Vypočíta cenu predaných produktov.
- Pripravuje objednávky na stanovenie a zmenu cien na schválenie prvou osobou.
- Vyrába, keď sa vykonávajú zmeny v internej dokumentácii, nákupných cenách a obchodných maržiach hotové výrobky a vykoná príslušné úpravy výpočtových kariet.
- Vykonáva registráciu kalkulačných kariet podľa stanoveného formulára.
- Vykonáva výber komoditných výkazov a vedie operatívnu evidenciu hotových výrobkov.
- Vyhotovuje úkony na odpísanie tovaru po uplynutí doby predaja, vzniku odpadu, ako aj poškodenia tovaru z akéhokoľvek dôvodu.
- Na základe predajných dokladov pre uzávierku zmeny a na základe zostatkov zapísaných v liste príjmu tvorí inventúrny súpis v programe.
- Podľa harmonogramu stanoveného vedúcim predajne dostane od vedúceho predajne inventárny súpis tovaru. Na základe poskytnutého dokladu prevádzkovateľ vygeneruje hlásenie o nedostatku a prebytku tovaru a poskytne ho vedúcemu predajne.
- Na prvú žiadosť vedenia poskytuje Požadované dokumenty a správy.
- Vykonáva ďalšie jednorazové úlohy vedenia organizácie.
Prevádzkovateľ má právo:
- predkladať návrhy na zlepšenie práce súvisiacej s povinnosťami ustanovenými v tomto pokyne na posúdenie vedeniu organizácie;
- zúčastňovať sa na diskusii o otázkach súvisiacich s ich služobnými povinnosťami a právami.
Prevádzkovateľ je zodpovedný za:
- za nesprávne plnenie alebo neplnenie služobných povinností ustanovených touto náplňou práce - spôsobom predpísaným platnou pracovnou legislatívou Ukrajiny;
- za trestné činy spáchané pri výkone ich činnosti - spôsobom predpísaným platnými správnymi, trestnými a občianskymi právnymi predpismi Ukrajiny;
- za spôsobenie škody organizácii - spôsobom predpísaným platnou pracovnou legislatívou Ukrajiny;
- za sprístupnenie dôverných informácií a informácií tvoriacich obchodné tajomstvo - administratívna zodpovednosť až po prepustenie vrátane.
Čo robí PC operátor: vzorový popis práce
PC operátor je zovšeobecnený názov pre profesionálne odvetvie, kde každý profil vyžaduje svoje špecifiká a úzke znalosti. Vo všeobecnosti by odborník na tejto pozícii mal ovládať počítač, poznať základné kancelárske softvérové balíky, pracovať so systémami, databázami a vedieť medzi nimi rýchlo nájsť informácie.
Takéto funkcie sú čiastočne zahrnuté aj na iných pozíciách, takže ďalšou funkciou PC operátora je konsolidovať informácie, viesť jednu firemnú databázu, včas registrovať novú došlú dokumentáciu a vedieť odpovedať na prichádzajúce otázky. Pozícia je žiadaná všade, pretože tieto funkcie sú základom fungovania podniku.
Čo robí PC operátor
Zoznam zodpovedností na pozícii je rozsiahly a vyžaduje si sústredenie, pozornosť, vytrvalosť, korektnosť a starostlivú prácu. Operátori musia byť schopní rýchlo písať texty a zadávať údaje, inak bude ich práca pomalá a nebude v súlade so všeobecným rytmom spoločnosti, čo je neprijateľné.
Povinnosti obsluhy PC spočívajú predovšetkým v zbere, analýze a príprave informácií na archiváciu v v elektronickom formáte.
Eviduje internú a externú dokumentáciu, pripravuje údaje a zadáva ich do špeciálneho programu. Dokáže pripraviť správy, analytické správy a iné materiály na požiadanie rôznych oddelení.
Napríklad PC operátor v sklade vedie dokumentáciu o príjmoch a zásielkach. Eviduje všetok došlý tovar v špeciálnych programoch, kontroluje pravosť došlých dokladov a nepripúšťa nezrovnalosti medzi skutočným a dokladovým zostatkom.
Kde študovať za PC operátora
Na zastávanie tejto pozície nie je potrebné získať diplom o vysokoškolskom vzdelaní. Na túto prácu sú ochotne prijímaní ľudia so stredoškolským špeciálnym vzdelaním aj bez praxe.
Moderní špecialisti môžu pochádzať z rôznych odvetví, hlavná vec je počítačové zručnosti na vysokej úrovni. Dnes existuje široká škála školení, školení a seminárov, kde sa každý človek môže v krátkom čase zoznámiť so základmi tejto profesie, získať potrebné zručnosti a uplatniť ich v budúcnosti v službe.
1.3. PC operátor je podriadený vedúcemu oddelenia, zástupcovi riaditeľa a priamo riaditeľovi podniku.
1.4. Pri svojej činnosti sa PC operátor riadi:
— Regulačné dokumenty a učebné materiály o otázkach vykonaných prác;
— Vnútorné pracovné predpisy;
- príkazy a príkazy riaditeľa;
- Tento popis práce.
1.5 Obsluha PC sa riadi ustanoveným pracovným časom. Prestávka v práci na odpočinok podľa ustanoveného harmonogramu prestávok v práci.
2.1 Kontrola práce referátu papierovania (vyššia obsluha PC).
2.2. Prijímanie žiadostí o dodávku produktov od zákazníkov a manažérov podniku.
2.3. Včasné vystavovanie faktúr a faktúr, ako aj príslušných sprievodných dokladov.
2.4. Pred prepustením tovaru zo skladu prísne skontrolujte správnosť a súlad vyhotovenia sprievodných dokladov v súlade s právnymi predpismi Ruskej federácie a vnútornými predpismi podniku.
2.5. Systematizácia, archivácia a uchovávanie odoslaných, správne vyhotovených a opravených nákladných listov a faktúr v súlade s postupom stanoveným v podniku.
2.6. Dodržiavajte všetky pokyny manažmentu, ktoré priamo súvisia s výrobným procesom vo všeobecnosti a s jeho priamymi povinnosťami.
2.7. Prísna kontrola včasnej expedície tovaru zákazníkom. Vedenie potrebných protokolov, správ a inej dokumentácie (aj v elektronickej forme), ktorá im pomôže plniť pracovné povinnosti v súlade so stanovenými požiadavkami na ich údržbu a uchovávanie.
2.8. Poznať všetky produkty podniku a poradiť zákazníkom o sortimente a cenách. Všetky aktivity by mali smerovať k posilňovaniu klientskej základne imidžu podniku a zvýšiť konečný cieľ zisku podniku.
Prečítajte si tiež: Čo je DDU pri kúpe bytu v novostavbe
2.9. Poznať všetky povinnosti pokladníka-operátora, certifikátového špecialistu a v prípade potreby nahradiť vyššie uvedenú pozíciu.
2.11 Včas informovať vedenie o obstaraní potrebných materiálov priamo súvisiacich s výrobným procesom.
2.12. V prípade neplnenia pracovných povinností alebo nesprávnej kontroly, ktorá má za následok zlyhanie v výrobný proces alebo ušlého zisku podniku, alebo inej nepriamej materiálnej alebo morálnej ujmy, je povinný plne uhradiť náklady alebo zaplatiť pokutu vo výške ustanovenej vedením podniku.
2.13. Dodržiavať pracovnú disciplínu, bezpečnostné opatrenia a dodržiavať interné predpisy stanovené spoločnosťou.
Prevádzkovateľ PC je zodpovedný za:
3.1. Na riadne plnenie služobných povinností stanovených v tomto popise práce - v medziach stanovených platnou pracovnou legislatívou Ruskej federácie a vnútornými pravidlami podniku.
3.2. Za spáchanie priestupku pri výkone svojej činnosti - v medziach stanovených platnými pracovnými, správnymi, trestnými a občianskymi právnymi predpismi Ruskej federácie.
3.3. Za pričinenie materiálne škody(vrátane pokút uložených organizácii regulačnými orgánmi za nesprávne plnenie ich pracovných povinností) - v medziach dohody o zodpovednosti uzavretej s podnikom.
Prevádzkovateľ PC má právo:
4.1. Oboznámte sa s návrhmi rozhodnutí vedenia podniku, ktoré priamo súvisia s jeho činnosťou.
4.2. Predkladať návrhy na zlepšenie práce súvisiacej s povinnosťami ustanovenými v tomto pokyne na posúdenie vedeniu.
4.3. Požadovať, aby vedenie podniku pomáhalo pri výkone svojich povinností.
Pracovné povinnosti prevádzkovateľa 1C
Pracovné povinnosti prevádzkovateľa 1C určuje pracovná zmluva a náplň práce. Pracovná zmluva zároveň spravidla ustanovuje len hlavné body pracovnej činnosti zamestnanca, pričom rozsah povinností je konkrétne a podrobne popísaný v popis práce. Tento článok zoznámi čitateľov s čím pracovné funkcie možno pripísať pracovným povinnostiam špecialistu v programoch 1C, ako správne zostaviť jeho popis práce a aké body by sa mali brať do úvahy pri jeho vývoji.
Čo robí operátor 1C?
1C operátor je akási pozícia PC operátora, zameraná na prácu s určitou skupinou programov. Vo všeobecnosti teda operátor 1C robí to isté ako ktorýkoľvek iný operátor tohto druhu: vkladá údaje do databázy, spracováva informácie, generuje správy atď. Špecifiká práce operátora 1C zároveň závisia od charakteristiky činností konkrétnej organizácie a odrody programu 1C, s ktorými špecialista pracuje.
Presný rozsah pracovných povinností prevádzkovateľa je určený v jeho pracovnej náplni - internom dokumente podniku. Zákon neustanovuje povinnú formu popisu práce, preto môžu zamestnávatelia tento dokument vypracovať v takej forme a s takým obsahom, ktoré zodpovedajú charakteristike pracovná činnosť ich organizáciu a budú vhodné pre každodennú prácu.
Všeobecne akceptovaná štruktúra popisu práce operátora 1C
So všetkou slobodou, čo sa týka formy dokumentu, pravidiel práca personálnej kancelárie stále existuje určitý zoznam informácií, ktoré by mali byť zahrnuté v popise práce. Okrem toho vám tento druh štandardu umožňuje odrážať všetky dôležité informácie o pracovnom fungovaní špecialistu v konkrétnom podniku, takže zamestnávatelia pracujúci na popisoch práce pre konkrétny podnik štábny útvar, v mnohých prípadoch používajú približne rovnakú štruktúru.
Typické Popis práce operátora 1C pozostáva z nasledujúcich sekcií:
- Všeobecné ustanovenia. Táto časť dokumentu obsahuje definíciu základných podmienok pre pracovnú činnosť operátora 1C v organizácii. Medzi tieto podmienky patrí vzdelanie, odborné zručnosti a pracovné skúsenosti potrebné pre prácu na tejto pozícii. Okrem toho je tu stanovený postup prijímania, prepúšťania a nahrádzania zamestnanca, je uvedený jeho priamy nadriadený a je určené miesto zamestnaneckej jednotky v organizačnej a personálnej oblasti podniku.
- Oficiálne práva a povinnosti. Táto časť je v dokumente kľúčová, keďže definuje oprávnenia zamestnanca a rozsah jeho povinností. Osobitný význam pre túto časť má skutočnosť, že zamestnanec podľa noriem pracovné právo, nesmie vykonávať žiadne iné úlohy vedenia, okrem tých, ktoré sú zdokumentované ako jeho služobné povinnosti. Čím jasnejší a podrobnejší bude kruh definovaný pri vývoji dokumentu. úradné práva právomoci a povinnosti prevádzkovateľa 1C, tým ľahšie ich bude zamestnanec plniť a tým efektívnejšia bude jeho práca.
- Zodpovednosť zamestnanca. Táto časť popisu práce je venovaná určovaniu pracovných priestupkov, ktorých sa môže zamestnanec dopustiť, a sankciám, ktoré môžu nasledovať. Zároveň sankcie stanovené ustanoveniami pracovnej náplne nemôžu byť prísnejšie ako normy zákona. Tento bod je dôležité zvážiť, ak sa rozhodne špecifikovať pracovná zodpovednosť operátor 1C v interných dokumentoch.
Štandardné požiadavky na kandidáta na pozíciu operátor 1C
Pozícia operátora 1C si spravidla nevyžaduje vyššie ani stredné odborné vzdelanie. Stačí, aby bol žiadateľ sebavedomým používateľom počítača a dobre poznal programy 1C v smere, ktorý podnik vyžaduje.
1. Všeobecná časť:
1.1. Menovaný a odvolaný generálny riaditeľ podnikov.
1.2. Hlavnou úlohou je príjem tovaru je spoľahlivá a včasná evidencia pohybových, príjmových, výdajových faktúr v informačnej báze 1 „C“.
1.3. Hlavnou úlohou je výpis tovaru, a to aj v supermarkete, je spoľahlivé a včasné vybavovanie faktúr, prevodov, faktúr a pokladničných dokladov v informačnej základni 1 „C“.
1.4. Hlásenie vedúcemu predajne
1.5. Musí mať stredoškolské špeciálne vzdelanie a prax v programe 1 "C" minimálne 1 rok.
1.6. Počas neprítomnosti (služobná cesta, dovolenka, choroba a pod.) plní jeho povinnosti iný prevádzkovateľ v súlade s objednávkou pre podnik, ktorý nadobúda príslušné práva a zodpovedá za riadne plnenie jemu zverených povinností.
1.7. Záležitosti, ktoré nie sú v kompetencii a právach zamestnanca, rieši priamy nadriadený.
1.8. Práca sa riadi platnou pracovnou legislatívou, príkazmi, príkazmi priameho nadriadeného, vnútornými pracovnými predpismi, príkazmi pre podnik, týmto pokynom.
1.9. Posúdenie miery riadneho plnenia služobných povinností týmto zamestnancom vykonáva priamy nadriadený.
1.10 Spôsob prevádzky je koordinovaný s vedením miesta, kde operátor pracuje.
2. Pracovné povinnosti:
2.1. Na žiadosť správcu obchodná podlaha pripravuje opakované cenovky.
2.2. Na žiadosť obchodníka včas vyhotovte dokument „pohyb“.
2.3. Vykonajte extrakt obchodní zástupcovia, s výnimkou zoznamu klientov s dlhom nad stanovený limit.
2.4. Zadajte nového klienta na základe zmluvy s ním uzatvorenej (v karte klienta uveďte záložku "Iné" - číslo zmluvy).
2.5. Na konci pracovného dňa zobrazte pohyb tovaru za daný deň, vytlačte a preneste skladníkom a skladovým účtovníkom.
2.6. Vytlačte evidenciu výdavkových faktúr a preneste do účtovníčky.
2.7. Na výpise tovaru v predajni:
2.7.1. Prijímajte žiadosti od správcu obchodného parketu.
2.7.2. Skontrolujte a nastavte prirážku vo faktúrach, podľa stanovených zliav a prirážok.
2.7.3. Pripravte faktúry pre obchod a vytlačte cenovky za tovar, ktorý sa uvoľní na obchodnú platformu.
2.7.4. Vytlačte faktúry a odošlite ich do skladu.
2.7.5. Faktúry posielajte na predajňu včas.
2.7.6. Včas posielajte informácie o zostatkoch do obchodu.
2.2.7. Faktúry za tovar vystavujte na žiadosť dodávateľov pre predajne.
2.2.8 Týždenne sledovať tovar s nulovým pohybom a vydávať na predajňu.
2.8. Po príchode tovaru:
2.8.1. Včas vyhotoviť doklady pre príchod, spotrebu a pohyb tovaru.
2.8.2. O cene sa dohodnite s obchodníkom.
2.8.3. Dodržujte poradie, v akom tovar dorazí.
2.8.4. Údaje nového produktu zadajte do produktového adresára v súlade so stanovenými pravidlami pre vytvorenie novej karty.
2.8.5. Vrátenie tovaru vystavte na žiadosť obchodníkov alebo podľa skladovej správy.
2.8.6. Ak sa zistia chyby, opravte nevhodnú pozíciu vo faktúre programu 1 "C".
2.8.7. Zadajte nového dodávateľa, ak nie je v adresári so všetkými údajmi uvedenými vo faktúre.
2.8.8. V prípade neexistencie príjmových faktúr za tovar priamo pridelený prevádzkovateľovi, je prevádzkovateľ povinný pomôcť druhému prevádzkovateľovi prijať tovar.
2.8.9. Vykonávať prácu so zadávaním zostatkov, denne odovzdávať informácie o pretriedení tovaru skladníkovi.
2.9. Dodržiavajte pravidlá a predpisy ochrany práce, bezpečnosti, priemyselnej hygieny a požiarnej ochrany.
2.10. Príprava výkazov pre účtovníctvo:
2.10.1. Na mesačnej báze, do 5. dňa, zosúladiť s predajných miest vzájomným vyrovnaním.
2.10.2. Vykonajte štvrťročné zúčtovania s dodávateľmi alkoholických nápojov.
2.10.3. V 4. štvrťroku každého roka sa dohodnite so všetkými dodávateľmi. Na základe výsledkov odsúhlasenia je povinné podpísať príslušný dokument (správu o odsúhlasení).
2.10.4. Ak sa po uzávierke obdobia (9. deň nasledujúceho mesiaca po vykazovaní) zistí chyba v účtovnom programe, nahláste informáciu učtárni na vykonanie príslušných opráv v účtovníctve.
3. Musíte vedieť:
3.1. Vyhlášky, príkazy, príkazy týkajúce sa vykonávaných prác.
3.2. Obeh dokladov o obehu tovaru.
3.3. Naprogramujte si 1 "C" a majte praktické počítačové zručnosti.
3.4. Zľavy a prirážky na tovar.
3.5. Postup pri zadávaní zákazníka do adresára produktov.
3.6. Postup spracovania dokladov pre príjem, spotrebu a pohyb.
3.7. Pravidlá pre vyplnenie adresára tovaru.
3.8. Vnútorné pracovné predpisy.
3.9. Pravidlá a normy ochrany práce, bezpečnostných opatrení, priemyselnej hygieny a požiarnej ochrany.
3.10. Poskytovanie informácií osobám, ktoré nie sú zamestnancami spoločnosti, len s povolením priameho nadriadeného (nákupné ceny, akékoľvek správy, zostatky atď. informácie).
4. Má právo:
4.1. Poberať benefity, odmeny, ako aj iné formy stimulov, ďalšieho vzdelávania a získavania špeciálnych znalostí poskytovaných pre túto pozíciu, za predpokladu úspešného plnenia svojich povinností a individuálne pridelených úloh.
4.2. Prijímať od vedenia a zamestnancov spoločnosti informácie potrebné na plnenie služobných povinností.
4.3. Predkladať manažmentu návrhy na vykonávanie činností zameraných na zvýšenie produktivity a zlepšenie pracovných podmienok.
4.4. Za priestupky podávať návrhy na odmeny a disciplinárne postihy pracovná disciplína pracovníci pod priamym dohľadom.
4.5. Zúčastňovať sa na stretnutiach o otázkach v rámci svojej pôsobnosti.
4.6. Na vykonávanie pridelených úloh používajte potrebné technické prostriedky.
5. Zodpovedá za:
5.1. Včasné a správny dizajn cenovky, opakované cenovky
5.2. Nejasné a predčasné plnenie svojich povinností.
5.3. Nezákonné konanie s dokumentmi a informáciami o činnosti spoločnosti.
5.4. Bezpečnosť dôverných informácií prijatých v spoločnosti.
5.5. Zodpovednosť podľa zmluvy so zamestnancom.
6. Kritériá hodnotenia výkonu:
6.1. Kritériá na hodnotenie činnosti prevádzkovateľa sú:
Tvorba značiek
Práca s triedením
Vyhotovenie faktúr bez chýb
Povinnosti operátora 1C sú určené popisom práce. V článku zvážime, čo zahŕňa popis práce operátora 1C „Obchod a sklad“.
Z článku sa dozviete:
Čo je zahrnuté v povinnostiach prevádzkovateľa 1C
Operátor 1C - druh pozície profesionálneho počítačového operátora. Povinnosti operátora 1C sú zamerané na prácu s určitými skupinami programov. Zamestnanec na takejto pozícii podľa toho zadáva potrebné údaje do databázy, spracováva informácie a generuje správy.
Neprehliadnite: hlavný článok mesiaca od popredných špecialistov ministerstva práce a Rostrud
Kompletná referenčná kniha popisov práce pre všetky sektory činnosti.
Špecifiká povinností operátora 1C závisia nielen od charakteristík činností príslušnej organizácie, ale aj od typov programov 1C, s ktorými musí špecialista pracovať. Pracovné povinnosti operátora sú definované v popise práce, tj interný regulačný dokument podnikov.
Stiahnite si súvisiace dokumenty:
Na legislatívnej úrovni povinný formulár pre popisy práce operátor 1C nie je nainštalovaný. Zamestnávatelia majú právo vypracovať tento dokument vo forme, ktorá zodpovedá charakteristikám podniku a je najvhodnejšia pre každodennú prácu.
Toto je hlavný všeobecný zoznam pracovných povinností operátora 1C. Podrobný a konkrétny zoznam funkcií operátora 1C zostavuje zamestnávateľ na individuálnom základe, pričom zohľadňuje charakteristiky práce organizácie a typ programu 1C, ktorý bude špecialista používať.
Požiadavky na kandidátov na pozíciu operátori 1C v súlade s pracovnou náplňou
Uchádzač o pozíciu operátora 1C musí byť sebavedomým používateľom profesionálneho počítača, poznať programy 1C všetkých oblastí, ktoré sa používajú pri práci v konkrétnom podniku.
Pri uchádzaní sa o prácu nie je jednoduché posúdiť doterajšie znalosti, preto v popisy práce Operátori 1C vyžadujú, aby mal kandidát osvedčenie o absolvovaní špecializovaných kurzov a pracovných skúsenostiach. Medzi ďalšie zručnosti patrí znalosť daňového práva, účtovníctvo Schopnosť používať e-mail alebo iné kancelárske programy. Všetko závisí od špecifík práce konkrétneho podniku.
Aké položky by mali obsahovať popis práce operátora 1C „Obchod a sklad“
Všeobecne akceptovaná štruktúra popisu práce operátora 1C obsahuje určitý zoznam informácií v súlade s akceptovanými základmi riadenia personálnych záznamov. Akýsi štandard bude plne odrážať dôležité informácie o povinnostiach prevádzkovateľa 1C obchodu a skladu v podmienkach konkrétnej organizácie.
Nenechajte si ujsť hlavné náborové novinky!
-
Aby ste získali aktuálne personálne obsadenie k 1. januáru 2020, je potrebné vopred rozhodnúť o zmenách tohto dokumentu. -
V čom sú chyby personálne doklady a postupy privedú personalistu na súd, ako sa im vyhnúť a čo robiť, ak sa predsa len musíte dostaviť na súd. -
Ak inšpektor GIT nenájde v pracovná zmluva v tomto bode uloží spoločnosti pokutu 100 000 rubľov. Pristupovať k problému formálne a preberať formulácie z internetu je nebezpečné.
Pri práci na popisy práce prevádzkovateľa 1C „Obchod a sklad“ pre príslušnú personálnu jednotku je racionálne použiť štandardnú všeobecne akceptovanú štruktúru vrátane nasledujúcich častí:
všeobecné ustanovenia. Táto časť obsahuje definície základných pracovných podmienok v konkrétnej organizácii. Patrí medzi ne požadovaná úroveň vzdelania, odborných zručností a pracovných skúseností. Tento odsek stanovuje všeobecný postup najímanie, prepúšťania alebo nahradenie neprítomných zamestnancov, uvedie sa priamy nadriadený zamestnanca a v rámci neho sa nachádza miesto zamestnaneckého útvaru organizačný a personálny stôl podniky;
pracovné povinnosti a práva prevádzkovateľa 1C „Obchod a sklad“. Sekcia zahŕňa právomoci prevádzkovateľa a rozsah jeho hlavných pracovných povinností. Na základe špecifikovaný úsek zamestnanec v súlade s normami pracovnoprávnych predpisov nie je povinný plniť žiadne iné pokyny vedenia okrem tých, ktoré sú v pokynoch zdokumentované. Jasné pokyny v popise práce zjednodušujú prácu operátora 1C a umožňujú vám zefektívniť prácu špecialistu;
Popis práce definuje zodpovednosť operátora 1C rovnako jasne ako pracovné povinnosti. Dokument uvádza všetky druhy sankcií, ktoré budú nasledovať za porušenie pracovných povinností a nečestné plnenie pracovných povinností. Pri vypracovaní popisu práce treba mať na pamäti, že sankcie by sa mali špecifikovať s prihliadnutím na normy zákona.
